Добавлено: 08 фев 2011, 11:13
у нас ненормированный день, и один работник сказал, что задерживаться на работе не будет.
при этом три дня отпуска мы ему исправно предоставляем, в трудовом договоре условие есть.
можно ли наказать его за это?
при этом три дня отпуска мы ему исправно предоставляем, в трудовом договоре условие есть.
можно ли наказать его за это?