Страница 1 из 1

СообщениеДобавлено: 01 июн 2010, 22:04
А.А.К
И в газетах, и в интернете, по телевизору говорят, что работодатели, которые нарушают права работников, сплошь и рядом несут за это законное наказание.

Но, на самом деле всё иначе.

На работе, после смены руководства, еще полгода назад, против меня началась целая кампания. При этом, я поводов не давал, никому не перечил, не хамил, и работа выполнялась с высоким качеством и без нареканий.

Я собрался с силами, поскольку почти 10 лет уже там работаю, да и люблю свою работу, и стал противостоять попыткам давления.
Нового директора и его сподвижников это очень разозлило. Более того, мой непосредственный начальник, к его чести, отказался участвовать в этой травле. Для противников такое его решение сильно осложнило ситуацию.

Чуть ли не каждый день меня стали вызывать "на ковер", всячески давить, даже оскорблять, правда не открытыми выражениями, а разговорным тоном и указаниями на мою низкую квалификацию, отсутствие опыта, невыполнение задач.
И это при том, что я в своей профессии достиг больших высот, да и вообще имею два высших образования, степень кандидата наук, и две почетные грамоты только за период работы в этой организации.
Все причины, по которым ко мне ежедневно предъявляют претензии, либо надуманны, либо из мухи, даже из микроба я бы сказал, раздувают слона. Просто пытаются сломить.

Итог, нервы, к сожалению, не стальные, и я обратился в трудовую инспекцию, было это еще 8 апреля.
С реальными проблемами, которые имеют место быть...

И что бы Вы думали, было дальше?
Ровным счетом ничего. Ответа нет до сих пор, да и никакой проверки, насколько я знаю, не проводилось.
Просто проигнорировали получается.

Далее была адвокатская контора.
Там "именитые зубры" попросили 40000 рублей только за то, что они напишут исковое заявление о нарушении моих трудовых прав (с моих слов), и будут представлять мои интересы в суде.
В ходе беседы с адвокатами, мне стало ясно, что трудовое право они знают не намного лучше меня, а я вообще с ним не сталкивался.
Их ответы на обычные вопросы звучали наверное даже хуже, чем студенты-троечники на экзаменах отвечают, уклонились ровным счетом от всего, никакой определенности, только лишь - Вы платите, и потом уже будем думать и разбираться.
Итог - от этой идеи я отказался. Точнее, при данных обстоятельствах мне пришлось от нее отказаться.

Теперь вот собираюсь идти в прокуратуру, хотя, чувствую, тоже толку мало будет.
Интересно послушать Ваше мнение, уважаемые специалисты?
Если такие проблемы решаются, то где и как?
Или Вы тоже считаете, как некоторые из моих знакомых, что лучше оставить любимую работу по прихоти руководителей - самодуров?

СообщениеДобавлено: 10 июн 2010, 15:44
Ferrari
я обратился в трудовую инспекцию, было это еще 8 апреля.
И что бы Вы думали, было дальше?
Ровным счетом ничего. Ответа нет до сих пор, да и никакой проверки, насколько я знаю, не проводилось.
Просто проигнорировали получается.




Как такое возможно? надо тогда на них в прокуратуру обращаться, может там инспектор вообще заинтересован был?
Хотя, может конечно и просто такое халатное отношение, а может и Вам по почте что-то оттуда направляли, а информация так и не дошла.
В любом случа, мое мнение, что надо "раскачивать" это направление.

СообщениеДобавлено: 22 июн 2010, 19:57
Робеспьер
А.А.К, подскажите, а какая именно это была инспекция труда?

СообщениеДобавлено: 10 авг 2010, 02:38
svop
Как то тема заглохла сама собой, и так на всех малочисленных трудовых форумах, вопросы остаются без ответов, юристов на форумах не присутствует, а форумы профсоюзов... через поиск я нашёл их с десяток, но там разговоры не о чём, о машинах, путёвках и проч.
Совершенно согласен с мнением автора темы, при моём обращении в трудовую инспекцию по поводу применения коэффициента на премию (короче проценты от процентов) она руководствовалась ответом организации, а не нормой закона! Суд откладывал моё дело 2 года! обосновывая это "непонятностью" документов и в конце концов вернул так как за это время вышел закон о том, что мировые судьи трудовые споры не рассматривают. Прокуратура, с ней сложнее, всё что было отправлено по почте кануло в лету, а при личном обращении запрос перенаправлен в трудовую инспекцию. Читай с начала...

СообщениеДобавлено: 25 авг 2010, 22:44
Кира Пластинина
Согласна с svop

на какие-то простые вопросы на форумах ответы получить можно, но чуть только какая сложность, все, тишина...
у меня тоже был конфликт на работе, обратилась в инспекцию, так мне просто потом ответ пришел, что нарушений не выявлено, и все.
и сам инспектор сказал, что если хотите вкапываться, нанимайте адвоката, и занимайтесь вопросом...

так вот в итоге так и сделала, хорошо еще, что знакомые хорошего юриста посоветовали, тот и правда "вкопался", и очень не плохой результат получился. Но, уволится мне все равно пришлось, работать бы не дали...

вот и спрашивается, что это за инспекция такая, которая не защищает, отписывается ((

СообщениеДобавлено: 26 авг 2010, 22:42
Zvezda
ну про инспекцию, это Вы, кстати, зря...
знаете, это как милицией, никто ее типа не любит, а чуть что, кто под пули полезет вас спасать? потом спасибо говорим, и снова как забудется хорошее, хаять начинаем :) такая уж наша человеческая натура )))

вот и инспекция, помогла то очень и очень многим, и в правах работников восстанавливает, да и вообще многие работодатели бояться ее жуть как, не было бы инспекции, вот и начался бы полный беспредел.

ну а если у кого-то из работников "глаз уже замылился", то не надо по нему обо всей системе судить.
надо было к вышестоящему начальнику обратиться, и все бы наладилось тут же, я Вас уверяю

СообщениеДобавлено: 29 авг 2010, 13:20
Dina
знаете, это как милицией, никто ее типа не любит, а чуть что, кто под пули полезет вас спасать? потом спасибо говорим, и снова как забудется хорошее, хаять начинаем такая уж наша человеческая натура )))


точно подмечено ))))))))))

СообщениеДобавлено: 29 авг 2010, 13:31
Мр. Смит
ну про инспекцию, это Вы, кстати, зря...
знаете, это как милицией, никто ее типа не любит, а чуть что, кто под пули полезет вас спасать? потом спасибо говорим, и снова как забудется хорошее, хаять начинаем такая уж наша человеческая натура )))

вот и инспекция, помогла то очень и очень многим, и в правах работников восстанавливает, да и вообще многие работодатели бояться ее жуть как, не было бы инспекции, вот и начался бы полный беспредел.

ну а если у кого-то из работников "глаз уже замылился", то не надо по нему обо всей системе судить.
надо было к вышестоящему начальнику обратиться, и все бы наладилось тут же, я Вас уверяю



Zvezda, а Вы сами не в инспекции случаем работаете? :)

СообщениеДобавлено: 06 май 2011, 15:24
Люда
Так чем все закончилось, или еще не закончилось?