Страница 1 из 1

СообщениеДобавлено: 29 ноя 2010, 09:31
Ната
молодой человек пришел устраиваться к нам на работу, на предыдущем месте работы уволился по собственому желанию и ему в трудовую книжку поставили статью 80 ТК РФ.
Могу ли я его принять на работу?
Или надо его отправлять переделывать запись?

СообщениеДобавлено: 30 ноя 2010, 01:12
Кадровик
ну а почему нельзя то? запись ведь не ваша.
принимайте и не ломайте голову даже

СообщениеДобавлено: 02 дек 2010, 11:14
Гаррисон
но все же, если время терпит, и работник может съездить на прошлую работу переделать запись, то я бы посоветовал ему это сделать.

СообщениеДобавлено: 28 апр 2011, 19:01
Марсель
Ну ошибся сотрудник кадровой службы, для человека конечно лучше, если он исправит запись.