На главную ТэКа групп

суды, трудовые споры

нарушение трудовых прав

кадровое производство

применение трудового законодательства

Работник на время отпусков

Обсуждаем претензии работников, проверки органов надзора и контроля, судебные процессы. Избегайте указания ф.и.о. и наименований организаций, в том числе органов государственной власти.

Работник на время отпусков

Сообщение TTTTaAaTTTT » 22 ноя 2017, 10:34

Здраствуйте, я работаю на контрактной основе на время отпусков до 251217 сегодня мне отказали в учебном отпуске, это правомерно или я имею право на оплачиваемую сессию ?

Мой контракт до 25.12.17 сессия с 04.12.17 до 23.12.17 спасибо
TTTTaAaTTTT
пока что новичОК
пока что новичОК
 
Сообщений: 2
Зарегистрирован: 22 ноя 2017, 10:28

Re: Работник на время отпусков

Сообщение Кадр » 22 ноя 2017, 11:59

а какова причина отказа?
справка-вызов имеется?
вообще участника, что сессия заканчивается раньше, чем контракт, предоставить обязаны.

Определение Ярославского областного суда от 23.07.2012 по делу N 33-3831/2012:.

"..Учебный отпуск - это гарантированная трудовым законодательством мера, позволяющая сотруднику осуществлять обучение без отрыва от работы. Ежегодный оплачиваемый отпуск работодатель обязан предоставлять работнику по правилам главы 19 ТК РФ без изъятий и нарушений. Отпуска, предоставляемые в связи с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования без отрыва от работы, имеют строго целевое назначение и должны быть использованы в установленные сроки.

Трудовое законодательство не предусматривает права работодателя самостоятельно определять, на какие дни может быть предоставлен учебный отпуск, и не устанавливают порядок такого распределения. Работодатель должен руководствоваться исключительно датами, указанными в справке-вызове.
Аватар пользователя
Кадр
ТэКа-пользователь
ТэКа-пользователь
 
Сообщений: 54
Зарегистрирован: 29 сен 2012, 12:43

Re: Работник на время отпусков

Сообщение TTTTaAaTTTT » 22 ноя 2017, 12:41

Кадр писал(а):а какова причина отказа?
справка-вызов имеется?
вообще участника, что сессия заканчивается раньше, чем контракт, предоставить обязаны.

Определение Ярославского областного суда от 23.07.2012 по делу N 33-3831/2012:.

"..Учебный отпуск - это гарантированная трудовым законодательством мера, позволяющая сотруднику осуществлять обучение без отрыва от работы. Ежегодный оплачиваемый отпуск работодатель обязан предоставлять работнику по правилам главы 19 ТК РФ без изъятий и нарушений. Отпуска, предоставляемые в связи с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования без отрыва от работы, имеют строго целевое назначение и должны быть использованы в установленные сроки.

Трудовое законодательство не предусматривает права работодателя самостоятельно определять, на какие дни может быть предоставлен учебный отпуск, и не устанавливают порядок такого распределения. Работодатель должен руководствоваться исключительно датами, указанными в справке-вызове.






Справка вызов есть, акредитацыя есть, проблема в том, что я не на постоянном контракте, а именно на время отпуска основного работника. И на это они ссылаются
TTTTaAaTTTT
пока что новичОК
пока что новичОК
 
Сообщений: 2
Зарегистрирован: 22 ноя 2017, 10:28

Re: Работник на время отпусков

Сообщение GlaSS » 23 ноя 2017, 10:34

Справка вызов есть, аккредитация есть, проблема в том, что я не на постоянном контракте, а именно на время отпуска основного работника. И на это они ссылаются


нигде в законе не указано на ограничения предоставления учебного отпуска в зависимости от вида договора, их "ссылка" не имеет оснований. Вообще предоставить обязаны, их отказ нарушает закон. Можно направить им справку-вызов официально с заявлением с просьбой предоставить отпуска (если под роспись принимать отказываются) и посмотреть, что тогда будет.
Аватар пользователя
GlaSS
Заядлый Форумчанин
Заядлый Форумчанин
 
Сообщений: 142
Зарегистрирован: 18 фев 2010, 00:25


Вернуться в Трудовые споры

Кто сейчас на форуме

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 1