Как уволиться директору, если в штате числится только он?

[Александр2015]

Уважаемые специалисты по ТК РФ!
Подскажите, как правильно уволиться директору, если в штате числится только он и ИО назначить некого?
Процедура увольнения директора при наличии нового - понятна.
Процесс увольнения директора когда учредитель не согласовывает увольнение - тоже понятна (высылаем заказное письмо с уведомлением с вложением заявления об увольнении на адрес учредителя и через месяц директор сам издает приказ о своем увольнении даже если не было внеочередного собрания учредителей).
А вот что делать, если учредитель подписал директору заявление об увольнении, но нового директора нет, и учредитель на себя обязанности нового директора возлагать не желает?

И второй вопрос - если в заявлении об увольнении директор просит уволить его текущей датой, а не через 30 дней, это допустимо?

[GlaSS]

как правильно уволиться директору, если в штате числится только он и ИО назначить некого?

уволится то он сможет, если участник / участники не против, но, пока нет нового директора, в ИФНС будет по-прежнему числиться именно этот...

А вот что делать, если учредитель подписал директору заявление об увольнении, но нового директора нет, и учредитель на себя обязанности нового директора возлагать не желает?

ну что, получается, что директор на работу ходить перестанет, для ИФНС в выписке из ЕГРЮЛ останется пока директором, но трудовых отношений фактически не будет.

если в заявлении об увольнении директор просит уволить его текущей датой, а не через 30 дней, это допустимо?

если работодатель не против, то нет проблем.

[Саш-21]

уволится то он сможет, если участник / участники не против, но, пока нет нового директора, в ИФНС будет по-прежнему числиться именно этот...

коллеги, а вот есть вопрос в эту же тему, если у компании нет денег на выплату зп, директор хочет уволиться и уведомляет собственника, но собственник не назначает нового директора, и как тут отмечено в ИФНС по-прежнему числится старый директор, могут ли его привлечь к ответственности за невыплату зп? ведь по ЕГРЮЛ директор именно он...