На главную ТэКа групп

суды, трудовые споры

нарушение трудовых прав

кадровое производство

применение трудового законодательства

Если руководитель ИП - что потеряю я как работник?

Вопросы, касающиеся специфики деятельности, и особенностей оформления отношений.

Сообщение Fuks » 22 мар 2011, 20:07

Скажите, я имею достаточно большой опыт работы, и тут предложили пойти на новое место, но это Ииндивидуальный предприниматель.
Причем место вроде неплохое, и работает у него больше 100 сотрудников
Но, я сомневаюсь, все же не организация. Что будет с трудовой книжкой, стажем, пенсией, да и не престижно это?!

Какие минусы моего выхода на работу к ИП?
Fuks
пока что новичОК
пока что новичОК
 
Сообщений: 2
Зарегистрирован: 22 мар 2011, 20:04

Сообщение Семен Семенович » 25 мар 2011, 12:20

ИП такой же работодатель, как и ООО. Трудовой договор и начисление официальной зарплаты ваша страховка, трудовая заполняется, стаж идет, налоги платятся- проверьте при устройстве на работу в бухгалтерии(да-да, у ИП и штатный бухгалтер есть). Минусы отсутствие соцпакета и абонементов в бассейн, если ИП не бассейны обслуживает.. Плюсы- чаще могут быть бонусы. Минусы- бонус меньше чем в корпорациях.
Семен Семенович
пока что новичОК
пока что новичОК
 
Сообщений: 5
Зарегистрирован: 01 окт 2010, 18:01


Вернуться в Руководители организаций и индивидуальные предприниматели

Кто сейчас на форуме

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 0

cron