На главную ТэКа групп

суды, трудовые споры

нарушение трудовых прав

кадровое производство

применение трудового законодательства

Результатов поиска: 8

Вернуться к расширенному поиску

Да, безусловно. Вы его оформляете, и выписываете дубликат трудовой книжки, указываете суммарно общий стаж, или непрерывный. В п. 7.2. Постановления от 10 октября 2003 г. N 69 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ИНСТРУКЦИИ ПО ЗАПОЛНЕНИЮ ТРУДОВЫХ КНИЖЕК" сказано: "Если работник до поступления в данную орга...
terra
05 июн 2011, 19:59
 
Важная: Оформление без ТК
Ответов: 2
Просмотров: 1833

Цитата хоть тема старая, но ситуация новая... не поверите - у нас работник отказался подписывать такое дополнительное соглашение, считая, что формально такой документ подписываться он не должен, и "соглашаться" ему тут не с чем. как и у вас, у меня эта ситуация вызвала удивление, ведь в п...
terra
01 июн 2011, 15:37
 
Форум: Вопросы ведения кадрового делопроизводства и применения ТК РФ
Тема: Смена фамилии - изменять ли трудовой договор?
Ответов: 29
Просмотров: 34656

Но правильно ли я понимаю, что теоретически можно заключить трудовой договор, издать приказ, но дату начала работы определить после этого "события", ну допустим, через две недели, или месяц, т.е. работник еще работать в организации не будет, а документы работодатель все оформит? Мне кажет...
terra
01 июн 2011, 15:21
 
Форум: Вопросы ведения кадрового делопроизводства и применения ТК РФ
Тема: Можно ли издать приказ раньше приема на работу?
Ответов: 5
Просмотров: 10851

Если за неряшливость увольнять, то работать будет некому) Особенно на заводах, а что говорить про гастарбайтеров... :lol:
terra
10 май 2011, 16:04
 
Важная: Как уволить за неряшливость?
Ответов: 10
Просмотров: 3421

Ну чтож поделась, сейчас демократия, кто что хочет, то и делает.
terra
10 май 2011, 16:00
 
Важная: Мужчина и Женщина, или дискриминация в сфере труда
Ответов: 4
Просмотров: 1965


Цитата Пригласить надобно господ полицейских, чтобы те составили протокоп об административном правонарушении, и передали дело на рассмотрение к мировому судье.



Врятли работодатель будет себя этим утруждать :D
terra
10 май 2011, 15:53
 
Форум: Трудовые споры
Тема: Матершина на работе. Нарушение ли это?
Ответов: 7
Просмотров: 4389

На госслужбе для этого существуют классные чины, и выслуга лет.
Можно тоже ввести разрядность, многие организации к этому прибегают.
terra
10 май 2011, 15:44
 
Важная: Может ли быть разный оклад у одинаковых должностей
Ответов: 11
Просмотров: 3192

Ну по закону это так, а вот если с работником что-то случилось?
Я думаю, что чисто по человечески лучше дозвонится до родных, и выяснить причину.
terra
10 май 2011, 15:38
 
Важная: Работника нет месяц, можно ли уволить за прогул?
Ответов: 6
Просмотров: 3562

Вернуться к расширенному поиску

cron