На главную ТэКа групп

суды, трудовые споры

нарушение трудовых прав

кадровое производство

применение трудового законодательства

Результатов поиска: 13

Вернуться к расширенному поиску

Re: Увольнение в связи с осуждением работника судом, какой д

коллеги, спасибо. Если можно, в продолжение темы, вот что написал наш юрист по этому вопросу: Считаю, что нахождение под стражей до вступления в силу судебного приговора должно расцениваться в качестве уважительной причины для отсутствия на работе, а время нахождения гражданина под стражей должно бы...
КноТик
07 сен 2015, 14:15
 
Форум: Вопросы ведения кадрового делопроизводства и применения ТК РФ
Тема: Увольнение в связи с осуждением работника судом, какой датой
Ответов: 6
Просмотров: 3305

Re: Увольнение в связи с осуждением работника судом, какой д

увольняйте датой вступления приговора в силу. почему Вы так думаете? Это где-то сказано? согласно статье 84.1 ТК РФ "днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника , за исключением случаев, когда работник фактически не работал, но за ним, в соответ...
КноТик
03 сен 2015, 13:01
 
Форум: Вопросы ведения кадрового делопроизводства и применения ТК РФ
Тема: Увольнение в связи с осуждением работника судом, какой датой
Ответов: 6
Просмотров: 3305

Увольнение в связи с осуждением работника судом, какой датой

коллеги, прошу участия в вопросе,
у нас работник "пропал" несколько лет назад, сейчас разузнали информацию о его судьбе, сделали запрос в суд, и получили приговор
какой датой увольнять?
последним днем работы? днем осуждения? днем получения приговора?
КноТик
03 сен 2015, 12:50
 
Форум: Вопросы ведения кадрового делопроизводства и применения ТК РФ
Тема: Увольнение в связи с осуждением работника судом, какой датой
Ответов: 6
Просмотров: 3305

Re: Прекращение исполнительного производства по соглашению с

вот нашел на полях интернета снизить можно, но приведенное Вами постановление КС РФ издавалось в период действия предыдущей редакции закона об исполнительном производстве (№ 119), а сейчас действует новый закон (№ 229), и в статье 112 данного Закона появился ограничительный размер снижения: 6. Долж...
КноТик
20 май 2015, 16:26
 
Форум: Судебная практика по трудовым спорам, процессуальные вопросы
Тема: Прекращение исполнительного производства по соглашению сторо
Ответов: 14
Просмотров: 6652

Re: Прекращение исполнительного производства по соглашению с

А что с исполнительским сбором, общая сумма большая, и он весьма существенный. Если стороны договорятся в суде, исполнительский сбор не будет взыскиваться, или так и останется? По-моему, он так и останется. Посмотрите пункты 5.4 и 5.5 Методических рекомендаций о порядке взыскания исполнительского с...
КноТик
20 май 2015, 15:52
 
Форум: Судебная практика по трудовым спорам, процессуальные вопросы
Тема: Прекращение исполнительного производства по соглашению сторо
Ответов: 14
Просмотров: 6652

можно ли судье дать проект решения

скажите, где-то читала, что судье можно подготовить и дать проект решения, но не могу найти, где сказано.
КноТик
11 апр 2015, 14:09
 
Форум: Судебная практика по трудовым спорам, процессуальные вопросы
Тема: можно ли судье дать проект решения
Ответов: 1
Просмотров: 849

Re: объявление выговора

сказали что сделают выговор.


почитайте статью дисциплинарные взыскания здесь - http://tkgr.ru/disciplinarnoe-vzyskanie.html
КноТик
02 июн 2013, 15:58
 
Форум: Увольнение с применением давления, как противостоять?
Тема: объявление выговора
Ответов: 4
Просмотров: 1614

Re: Беспредел! Принуждают к увольнению!

с отпуском что-то сделать будет сложно, но ведь можно и заболеть


но если ехать за границу, некоторый риск того, что работодателю станет об этом известно, все же имеется
КноТик
29 июн 2012, 14:33
 
Форум: Трудовые споры
Тема: Беспредел! Принуждают к увольнению!
Ответов: 3
Просмотров: 2120

Работник отказывается знакомиться с положением об аттестации

Коллеги, ситуация следующая.
С этого года у нас собираются проводить аттестацию работников.
Положение разработали, утвердили.
Один из работников отказывается отзнакомиться с ним под роспись.
Что делать, составить акт? И можно ли будет в отношении него провести аттестацию?
КноТик
07 июн 2012, 08:26
 
Форум: Аттестация работников
Тема: Работник отказывается знакомиться с положением об аттестации
Ответов: 4
Просмотров: 2711

вахтовый метод работы - предоставляется ли отпуск?

Подскажите, у меня знакомый работает вахтовым методом работы, и там работникам не предоставляется отпуск и при увольнении компенсация за неиспользованный отпуск не выплачивается, поскольку считается, что работники отдыхают в период между вахтами. Это правильно? Должен ли при работе вахтовым методом ...
КноТик
08 апр 2012, 13:19
 
Форум: Вопросы ведения кадрового делопроизводства и применения ТК РФ
Тема: вахтовый метод работы - предоставляется ли отпуск?
Ответов: 1
Просмотров: 1567

нужны ил ПВТР у ИП

Коллеги, должны ли у индивидуального предпринимателя быть правила внутреннего трудового распорядка?
КноТик
12 мар 2012, 19:32
 
Форум: Вопросы ведения кадрового делопроизводства и применения ТК РФ
Тема: нужны ил ПВТР у ИП
Ответов: 2
Просмотров: 2311

Re: Статут - хорошие курсы?

Все зависит то не от курсов и программы, а от лекторов )))
вообще в статуте программы и лекторы неплохие.
КноТик
04 сен 2011, 11:35
 
Форум: Обучение
Тема: Статут - хорошие курсы?
Ответов: 7
Просмотров: 4331

Re: Признание временного перевода постоянным?

а если работник, переведенный временно, не захочет чтобы перевод становился постоянным?


тогда ему должна быть предоставлена прежняя работа (статья 72.2. Трудового кодекса РФ)
КноТик
04 сен 2011, 11:35
 
Форум: Вопросы ведения кадрового делопроизводства и применения ТК РФ
Тема: Признание временного перевода постоянным?
Ответов: 3
Просмотров: 8885

Вернуться к расширенному поиску