Работник уходит в отпуск без содержания

[buhgalter15102011]

Добрый день! Работник предприятия написал с 01 февраля 2015г. заявление на отпуск без содержания по семейным обстоятельствам сроком на 1 месяц. Предприятие производит за работника отчисления по исполнительному листу 50 % от з/п по задолженности за кредит. Как действовать руководителю предприятия, необходимо ли уведомить приставов о том что работник по своей инициативе уходит в отпуск без содержания и временно не получает доход.

Заранее благодарим!!!

[Умник]

удержания производятся от фактических выплат.
нет выплат - нет удержаний.
уведомлять обязанности нет